山西大学近日出台实施《山西大学创新人才津贴暂行办法》，计划每年花500万元奖励创新人才。据悉，山西大学的130多位国家基金项目主持人和教学科研成果突出者将成为此项奖励的首批受益者。

《山西大学创新人才津贴暂行办法》对奖励办法作了明确规定，中科院院士、工程学院院士年津贴20万元、长江计划学者年津贴15万元（含教育部10万元）、国家重点学科和重点实验室首席专家年津贴6万元》。

《山西大学创新人才津贴暂行办法》共分为创新人才实施原则、实施范围、津贴标准、发放办法、经费来源、实施时间等八条内容，它打破了论资排辈和职称界限，突出贡献和成果；打破了终身制，实行动态管理，有成果期间享受，无成果不享受；打破校门界限，实行开放式用人机制，不是本单位人，只要为山西大学做贡献均可享受。

人民网 2003年1月19日